今年以来，广西柳州市人社部门聚焦劳动者换岗高峰和企业爆发式用工需求，大力开展春风行动系列活动，通过调研问需、建立供需、招聘对接等全链发力，助力企业用工开工，推动劳动者实现高质量充分就业。

调研摸排，问清需求有速度

“2月份是务工人员求职‘高峰期’和企业招聘‘黄金期’，我们做了充分准备，早掌握早谋划，努力推动稳就业增福祉、保用工促发展、提热度强信心。”市就业服务中心主任覃春秋表示。

全市各级人社部门将线下登门走访与线上调研相结合，全力摸排登记求职者特别是返乡农民工的就业意向，同时深入重点园区企业调研用工需求，积极组织劳务对接，广泛征集湛江市、防城港市等用工集中地区的企业岗位信息，为促进供需精准对接提供支撑。据统计，目前全市缺口较大的岗位主要集中在挖掘铲运和桩工机械司机、焊工、数控机床工等，求职者打零工的需求较为旺盛。

结合用工需求和求职意向调研情况，市人社部门提早研究，谋划推出“延长服务链·情暖农民工”“职在柳州·就有希望”“就业大集市”“云端就业桥”“政策导航站”“技能提升营”等系列就业服务活动，为企业和求职者牵线搭台，稳用工促就业。

牵线搭桥，招聘活动有力度

2月19日，2024年柳州市春风行动、粤桂劳务协作专场招聘会暨“延长服务链·情暖农民工”系列活动正式启动，现场提供区内外115家单位用工岗位6700多个，吸引6000余人次求职者进场求职。随后各级人社部门高频次举办系列专场招聘会，先后组织线上线下招聘会32场次，组织企业进场405家次，提供岗位1.9万个。

“在家门口就能参加招聘会，真是太方便了！”38岁的韦水香原来常年在外务工，今年因要照顾家中老人回到融水香粉老家。2月25日去参加香粉古龙坡会时，在广西融水闽兴服装有限公司找到了心仪的工作。“上班离家近，工资待遇也不错，既能照顾家庭又有收入，真是太感谢啦！”

市人社部门将招聘会融入融水县传统民俗活动——香粉古龙坡会，把招聘的平台搭建到乡镇，为参加坡会的父老乡亲“送岗位、送政策、送服务”，助力农村劳动力就业增收。同时开展2024年新春就业集市“天天招聘会”活动，连续6天连开6场，密集推动线上线下招工求职，服务企业招到工、早开工，帮助群众找到工、早就业。

暖心服务，就业保障有温度

“今年是我第一次乘坐专列，报名成功后，只需要提供身份证信息，工作人员就把一切都安排好了。”三江侗族自治县的村民吴维东一早乘坐直达柳州火车站的送工服务专车，等待乘坐“点对点”送工服务专列到广东务工。

为帮助劳动者顺利返岗就业，市人社部门组织开展“点对点”送工服务，为目的地集中、成规模、成批次的农民工，特别是脱贫人口、登记失业人员、就业困难人员开行专车专列，开通“家门到车门、车门到厂门”的送工绿色直通车，提供安全出行暖心服务，目前887名劳动者已搭乘柳州专车专列奔赴区外、区内、市内重点园区上岗务工。

针对正在求职的劳动者，贴心开设“入企择岗”汽车专线，带领求职者深入重点工业园区入企观摩、现场选岗，实现求职精准匹配。同时，线上送岗不停歇，通过微信公众号等平台持续推送春风行动系列招聘会预告、职位信息等，开设“天天好岗 ‘就’在柳州”专栏分类推送企业优质岗位，为用人单位和求职者搭建桥梁，提供全方位不间断的就业服务。