“在外面赚100万块,情愿在家赚60万块。”“现在政策更好了,在家乡创业,不仅可以回家照顾老小,还可以发展家乡!”……窗外小雨淅淅沥沥,屋里张林根劝说同村人才回家乡发展的声音,“有劲”又“有情”。
大年初六,江西省黎川县日峰镇十里村村委会楼院里,一场主题为“三请三回”的座谈会正在举行。11名十里村在外人才代表冒雨而来,齐聚一堂叙乡情、谈合作、话发展。
“他们中有通信技术专家、电子科技教授,也有从事海运、机械施工、家具制造行业的,趁着他们回乡过年组织这次座谈会,也是村人才培育工作站的一个重要内容。”日峰镇党委副书记、镇长欧阳仁保作为主持者介绍。
十里村因距离县城仅十里路,而得名“十里”。因无就业产业,多少年来青壮年都是外出打工谋生,出了不少企业经营管理人才、专业技术人才和高技能人才。为了更好地发挥人才助力乡村振兴作用,十里村建起了黎川县首个乡村人才培育工作站。
“工作站负责采集本地退役军人、致富能手、大学毕业生等群体信息,建立村级人才信息库,开展对接服务,并组织订单式培训,免费推荐就业岗位,将村民培育成为经营管理、技术技能、农业技术、能工巧匠等四类人才。”指着墙上贴着的人才基本信息采集汇总表、人才培育暂行办法海报,十里村党支部书记兼人才培育工作站站长许应发介绍,全村摸底分类登记了29名优秀人才。“乡贤人才还自愿捐资设立了人才培育基金,用于奖励本村优秀大学生和开展农业技术人才培训,为的是让他们好学成才,回馈家乡。”
早年在福建创业成功的张林根是十里村的“资深”人才代表。2012年,他回十里村创办了抚州市首个现代渔业养殖基地——江西聚龙湾现代渔业发展有限公司,仅智慧渔业养殖年产值超2200万元,带动就业50余人。
“村里发现了全省资源储量规模最大的矿泉水矿床,已经和百岁山谈好合作,过了年他们就来了,建生产线的话,有很多配套的可以做。”张林根热心地给在浙江从事塑料废品回收的同村老乡席应火出主意。
席应火略一沉思道:“在外面这么多年,是想在家乡建个厂,落叶归根。如果现在找到一个好的合适的项目,我会回来的。”
“十里村现在建了米粉厂、竹木加工厂,马上还要建罐头厂,有很多发展机会,有技术的出技术,有资金的出资金……”
借座谈会难得一聚,大家热络地聊着,分享资源信息,碰撞合作机会,寻找个人和乡村发展的契合点。
黎川县被称作江西东大门,地处武夷山脉中段西麓,千年古城底蕴深、文风盛、基因红、生态美,地灵人杰。去年,在第二批主题教育开展中,为以人才振兴助力乡村振兴,黎川县在全县所有行政村推开十里村做法,组建人才培育工作站共计86个。截至目前,累计登记本土人才3200余人,培育各类本土人才2200余人,吸引300余名学子返乡实习见习。
“来来,也到我们村去看看!”受邀参加座谈会的日峰镇八都村党支部书记夏春发,热情地拉着记者,“我们很羡慕十里村,但八都村现在也不差。”
青山掩映下,甲鱼塘一田连着一田,蛋鸡养殖场错落分布,村民楼房刷得崭新。很难想象这个位于水库上游的村庄几年前还是个空壳村,破旧不堪。
夏春发是一名退役军人,也是一名返乡创业人才。他先是尝试着在村里养蛋鸡,做大后便带领村民一起干,目前八都村已拥有淡水养殖户21户,甲鱼养殖户19户,蛋鸡养殖户5户,全村年产值近5000万元,村集体经济收益每年都保持在50万元以上,成为远近闻名的“经济富村”。
“村里有十多户给人才培育工作站捐了钱,还说‘明年要多捐点’,能为乡村振兴培育人才出点力,大伙儿都觉得这是一件很有面子的事情!”夏春发嘴角压不住笑意。
春雨骤歇,田野青翠欲滴,山峦笼上轻纱。看着一片生机勃勃的景象,负责人才工作的县委组织部副部长孔留洪忍不住感叹道:“一个个村能兴旺,一个个乡镇就可以兴旺起来。一定要把人才培育工作站做好,只要能出几个人才,帮助乡村产业发展,我们就是赚到!”
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