课题组情况
课题组长简介:
杨财广,博士,研究员,国家杰出青年基金获得者,英国皇家化学会会士(FRSC)。1993-1997年在华中理工大学(现华中科技大学)化学系学习,获学士学位;1997-2002年在中国科学院上海有机化学研究所开展天然产物全合成研究,获博士学位;2002年冬到芝加哥大学化学系开展博士后研究;2008年春入职中国科学院上海药物研究所工作至今,现任中国科学院上海药物研究所/烟台新药创制山东省实验室研究员、课题组长,开展“蛋白质功能化学干预”的化学生物学基础研究。已发表论文百余篇,其中代表性论文包括Nature、Cancer Cell、Cell Metab、Nat Commun、PNAS、JACS等,获得授权专利十余件。获药明康德生命化学研究奖、中国化学会化学生物学突出贡献奖。入选国家高层次人才特殊支持计划领军人才、科技部中青年科技创新领军人才、上海市优秀学术带头人等人才计划。现任RSC Chemical Biology副主编等。
课题组研究方向:
作为不同于遗传学技术研究蛋白质功能的选择性小分子工具,高质量化学探针的发现和运用是化学生物学与新药发现研究的核心内容。针对重要未靶蛋白质,原创发展并充分运用化学探针,实现从分子、细胞、动物等多层面描述活性小分子干预这些蛋白质功能的表型和作用模式,促进未靶蛋白质的成药性确证研究。在烟台高研院的具体研究内容包括:
1.靶向RNA表观遗传靶标确证及其抗肿瘤新药发现研究
2.RNA病毒甲基化修饰的小分子干预机制及其抗病毒新药发现研究
因科研发展需要,拟招聘博士后2位。
应聘条件:
1.专业和方向:有机合成化学、药物化学、分子细胞生物学、化学生物学、测序与生信分析等专业均可;
2.博士学位,年龄在35周岁(含)以下;
3.具有良好政治素质和道德修养,身体健康,能够全职从事博士后研究工作;
4.具有扎实的科研基础,有合作精神,突出的写作能力,能独立主持科研任务,辅助承担研究生指导和实验室管理等其他工作。
工资待遇:
1.薪资待遇:博士后年薪:36万(含基本工资,绩效工资和政府补贴),另可申请政府科研经费5万元。
2.福利待遇:养老社保等按国家标准缴纳,住房公积金单位个人按各12%足额缴纳,以及享受餐补、班车、人才公寓、年度体检、带薪年假、节日福利等单位福利。
3.人才补贴:博士后出站后,可申请一次性留烟奖励(15万元,地方补贴),并继续享受生活补贴(3.6万元/年,发放3年,地方补贴)和购房补贴(20万元-40万元,含地方补贴)。各类资助待遇政策按最新规定执行。
3.发展规划:全力帮助申请人的职业发展,支持参加国内外学术会议,支持申报国家“博士后创新人才支持计划”、“中国博士后科学基金”项目,以及国家、省、市各类科技项目、博士后资助项目。博士后出站后,根据工作能力及个人意愿可优先聘为课题组科研人员;支持竞聘青年课题组长(独立PI)、副研究员岗位。
应聘方式:
有意者请将个人简历(包含研究工作小结、代表性论文列表)请发送邮箱至:cgyang@baridd.ac.cn,标题请注明“职位+姓名”,同时请将个人简历抄送邮箱至:zhaopin@baridd.ac.cn。应聘材料招聘单位将予以保密,通过初审者将尽快安排面试。
信息来源于网络,如有变更请以原发布者为准。
来源链接:
https://www.baridd.ac.cn/index.php?s=index/show/index&id=2689
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