今年以来,来自浙江理工大学等知名高校的132名研究生在绍兴市46家重点企业开展实习,帮助攻克企业技术难题260个,实现经济效益12亿元以上。
精细构建高校联系网络。依托招才引智专列与全国340所高校建立的良好关系,形成52所“产教融合”工程师实习直通车重点合作高校清单,目前已与80所高校、105个二级学院建立实习合作关系,与全国200余所高校建立实习见习通道,年均见习实习人数3万余人。近日启动百所高校访绍兴暨见习实习夏令营活动,清华大学等107所高校与绍兴市150家优质企业进行洽谈,达成初步对接意向223家次。
精准打造实习标准基地。制定实习、实训基地建设标准,重点扶持建立特色产业实习、实训车间,目前已建立市级见习实习示范基地55家、见习实习基地784家,涵盖清洁能源、汽车零部件、电子信息产业等领域。强化实习、实训学生生活保障,联合高校、创业园区、快捷酒店,通过设立青年驿站等方式解决来绍实习学生食宿。
精心设计认知实习线路。推出“认知性实习”“顶岗实习”和“就业+实习”等模式,结合该市产业集群特色,制定集成电路、智能制造、机电自动化等10条认知性实习线路,充分展示城市品质、人才环境、产业前景;探索校企“双导师制”,为每位来绍实习学生配备1名校外实习导师,解决工程技术人才培养与生产实践脱节的问题。同时,围绕市重点培育产业,精准化、标准化定制实习课时、实习内容。
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